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汉钢“三完善三提升”实现钢坯管理零差错

中国煤炭新闻网 2019/10/2 15:48:33    经验交流
  
        【本网讯】陕钢集团汉钢公司炼钢厂钢坯管理包括钢坯?#20154;汀?#31934;整、钢坯外发装车、钢坯复样等工作,是炼钢厂工艺质量管理的重要组成部分,也是钢坯输出前的最后一道重要关口。为了严守这道关口,炼钢厂精整班采取“三完善三提高”措施,严抓钢坯管理,确保了“钢坯一支不少,炉号一个不错”目标的圆满实现。 
        完善管理制度,提升管理要求。年初精整班对钢坯管理作业进行了全面梳理,对原有《钢坯?#20154;?#31649;理制?#21462;貳?#38050;坯?#35759;?#35268;定》《钢坯喷号标识规定》《钢坯装车规定》《掉队钢坯处置规定》等班组管理制度进行了详细修订,对钢坯的?#20154;?#25903;数确认、钢坯垛位牌、喷号牌的管理、掉队钢坯处置程序等明确?#21496;?#20307;要求,提出了相应的作业标准,从而赌死了因流程不合理、标准不明确等产生的钢坯管理漏洞。按此要求,精整工在一个工作日内要对精整跨由东到西巡回5-6?#21361;?#21457;现掉队钢坯必须及时处理,对复验钢坯还须在规定时间内割完试样,下班前须和各轧线炉号班核对本班?#20154;?#38050;坯支数,并对?#35759;?#38050;坯?#22242;?#28809;号进行确认。
        完善运行记录,提升作业质量。今年以来,精整班根据管理制度要求,针对重要的作业活动,完善了《钢坯?#35759;?#35760;录》《钢坯复验记录》《钢坯转运记录》《不合格品处置记录》等十余种现场记录。记录的完善不仅规?#35835;?#38050;坯?#35759;狻?#21943;号、标识等操作,而且通过查阅记录,也能够对工作过程中发生的问题进行追溯,落实整改;同时现场记录?#25925;?#23545;精整工进行月度绩效考核的依据,通过这种方式,显著地促进?#21496;?#25972;班的整体工作质量的提高。
        完善考核制度,提升员工工作责任心。为了将各项制度落到实处,精整班进一步?#23500;?#20102;员工管理考核规定,并加大了相关条款的奖罚力度,从而激发了各位员工热爱本职工作、干好本职工作的积极性和责任心。
        人?#25925;?#37027;些人,但由于工作方式的转变、工作效?#23454;?#25552;高,确保了钢坯管理质量的提升。今年以来,精整班的工作量较上年度增加20%左右,但?#27425;?#21457;生一次钢坯支数不符以及炉号标识出错的情况,使钢坯管理迈上了一个新台阶。


本网通讯?#20445;和?#20445;义      编 辑:一鸣
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